인턴 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 어떤 스펙이 더 필요할까요?
안녕하세요! 현재 졸업유예 상태이고 아무 경험이 없어서 인턴을 하려고 합니다. 제가 가장 관심 있는 직무는 HR분야입니다. 하지만 HR 말고 다른 경영지원분야도 다 열어두고 생각중입니다. 학력: 국숭세단 상경계열/ 4.3점 나이: 24살 어학: 토스 IH 대외활동: 영화관 아르바이트 약 1년 10개월, 교환학생 6개월, 교내동아리(HR 관련 활동진행) 2년 스펙이라고 하기에도 뭐하지만,,,일단은 이게 제가 가진 전부입니다,,,인턴도 많이 어려울까요? 중소기업 인턴이라도 다 지원해보는게 좋을까요?
2024.09.24
답변 8
남양연구소현대자동차코사장 ∙ 채택률 96%
채택된 답변안녕하세요 HR 분야는 직접적으로 프로젝트나 전공에서 경험할 수 있는건 없습니다. 다양한 경험 및 활동 속에서 직간접적으로 조직 관련 경험을 쌓아주셔야 합니다. 멘티님께선 아르바이트와 교환학생, 동아리를 진행했는데, 여기서 뭘했느냐에 따라 달라집니다. 아르바이트에서 아무것도 안하고 그냥 아르바이트만 했으면 아무런 의미가 없겠죠. 여기서 조직 문화개선, 조직 교육 등 HR 관련 경험이 있다면 스펙으로 활용할 수 있습니다. 그게 아니라면 무의미한거죠. 교내동아리도 마찬가지입니다. HR 관련 활동을 했다니 그럼 도움이 될겁니다. 지금 가진걸 최대한 엮으시면 인턴도 가능성이 있습니다. 중소기업이라도 당연히 지원하셔야죠. 그렇게 실무 경험 쌓으며 이직 지원하여 위로 올라가는겁니다.
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